用人理念：
秉承“以人為本”的用人理念，敢于啟用新人。
注重員工的專業能力與個人品質，我們相信每一位員工都有巨大的潛力。
關注員工的成長，掌握員工的需求動向，為員工提供完善健全的薪資福利待遇，使每位員工都能享受工作的快樂，使每位員工都能與公司一起成長，實現自我價值。
福利待遇：
我們視員工為公司最大的財富，盡可能為員工提供全面的福利待遇。
公司的福利內容包括：
| 按東莞市規定為員工繳納社會保險及住房公積金 |
| 商業意外保險 |
帶薪年休假 |
健康體檢 |
| 商業住院醫療保險（在本公司工作滿二年） |
午餐補貼 |
節日福利 |
員工培訓
為了保持企業競爭力，我們對員工進行持續培訓，不斷提高技能。公司有完整的培訓管理制度及培訓課程體系，重點開發一線員工的業務技能。為保證培訓效果，公司通過各個層次對培訓效果進行評估，及時改進培訓內容、授課方式等，以提高培訓效果，從而使培訓更符合公司業務發展以及員工個人發展的需要。
招聘職位：
外貿業務員3人
職位描述：
1.國際貿易專業或醫藥、化工類相關專業背景；
2.有良好的英語或日語溝通表達能力，英語六級以上或日語一級；
3.能獨立開發客戶，責任心強，善于溝通；
4.熟悉外貿業務流程，有一定的外貿工作經驗者優先考慮。
人力資源部 電話：0769-83508392 E-MAIL：2777469253@qq.com |
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